Suresnes Éducateurs de Jeunes Enfants - responsable pédagogique F/H

Missions

Présentation de la ville:

 

Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques.  Suresnes est au cœur d’un pôle économique majeur de l’Ile-de-France d’environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd’hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s’attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l’ensemble des Suresnois.

 

Pourquoi Suresnes ?

 

Vous avez l’opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l’égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.

 

Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux.

 

Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées.

 

Votre rôle : 

 

En tant que responsable pédagogique, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des enfants et des équipes. Sous la responsabilité de la direction, vous animerez et encadrerez une équipe d’auxiliaires de puériculture tout en assurant la cohérence du projet éducatif de l’établissement. 

 

🎯 Vos missions principales : 

 

  • Accueil des enfants et des familles : Garantir une expérience harmonieuse, organiser des moments d’échange et contribuer à l’évolution du projet pédagogique. 

  • Gestion humaine : Accompagner et soutenir les équipes, évaluer les pratiques, organiser les plannings et accueillir les stagiaires. 

  • Suivi administratif et logistique : Assurer le bon fonctionnement de la section en tenant compte des besoins des enfants, tout en veillant au respect des protocoles. 

 

 

Profil

🎓 Titulaire du diplôme d’Éducateur de Jeunes Enfants, vous êtes organisé, rigoureux et doté de réelles compétences en management et en travail d’équipe. Votre sens du contact et votre connaissance de la législation dans le domaine de la petite enfance font de vous un atout précieux. 

Informations complémentaires

Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).

 

Poste à pourvoir immédiatement !

 

CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de Monsieur le Maire

Catégorie A
XR/EDU/1235
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